<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Çalışma İzni //  Yabancı Personel Çalışma İzni &#187; çalışma izni alınması</title>
	<atom:link href="http://www.calisma-izni.com/tag/calisma-izni-alinmasi/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.calisma-izni.com</link>
	<description>Yabancı işçilere (yabancılara) çalışma izni, çalışma izni belgesi,yabancı işçi çalışma izni, yabancı uyruklu çalışma izni ve ikametgah</description>
	<lastBuildDate>Tue, 07 Feb 2012 07:59:01 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.1</generator>
		<item>
		<title>YABANCI PERSONEL ÇALIŞMA İZNİ İLGİLİ YASA MADDELERİ</title>
		<link>http://www.calisma-izni.com/yabanci-personel-calisma-izni-ilgili-yasa-maddeleri</link>
		<comments>http://www.calisma-izni.com/yabanci-personel-calisma-izni-ilgili-yasa-maddeleri#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 23 Aug 2009 08:05:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Çalışma İzni]]></category>
		<category><![CDATA[çalışma izni alınması]]></category>
		<category><![CDATA[yabancı çalışma izni belgesi]]></category>
		<category><![CDATA[yabancı personel çalışma izni]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.calisma-izni.com/?p=24</guid>
		<description><![CDATA[YABANCI PERSONEL ÇALIŞMA İZNİ BİLİNMESİ GEREKEN BAZI YASA MADDELERİ BUROMARK’in hizmet kriteri Türkiye’de Yabancı personel çalışma izni alınabilmesi için, firma ve yabancıya doğru ve zamanında bilgi vermek, doğru ve zamanında işlemleri başlatmak, izin kullanım aşamasında süreçleri izleyerek firma ve yabancıyı bilgilendirmek, yabancı kendi ülkesine dönmek istediğinde ilgili tüm resmi kurumlarda gereken işlemleri sonlandırmaktır. YASA HAKKINDA İLGİLİ BİLGİLER: Yabancıların çalışma izinleri hakkındaki 4817 Sayılı Kanuna dayanarak Çalışma Bakanlığı tarafından verilmektedir. ÇALIŞMA [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><span style="font-size: 9pt; line-height: 115%;">YABANCI PERSONEL ÇALIŞMA İZNİ</span></strong></p>
<div style="margin: 0cm 0cm 10pt;"><strong><span style="font-size: 9pt; line-height: 115%;">BİLİNMESİ GEREKEN BAZI YASA MADDELERİ</span></strong></div>
<div style="margin: 18pt 0cm 10pt;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 115%;">BUROMARK’in hizmet kriteri Türkiye’de Yabancı personel çalışma izni alınabilmesi için, firma ve yabancıya doğru ve zamanında bilgi vermek, doğru ve zamanında işlemleri başlatmak, izin kullanım aşamasında süreçleri izleyerek firma ve yabancıyı bilgilendirmek, yabancı kendi ülkesine dönmek istediğinde ilgili tüm resmi kurumlarda gereken işlemleri sonlandırmaktır. </span></div>
<div style="margin: 12pt 0cm 10pt;"><strong><span style="font-size: 9pt; line-height: 115%;">YASA HAKKINDA İLGİLİ BİLGİLER:</span></strong></div>
<div style="margin: 6pt 0cm 12pt;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 115%;">Yabancıların çalışma izinleri hakkındaki 4817 Sayılı Kanuna dayanarak Çalışma Bakanlığı tarafından verilmektedir.</span></div>
<p><strong>ÇALIŞMA İZNİNİN SINIRLANDIRILMASI</strong></p>
<div style="padding: 10px;">
<div style="margin: 12pt 0cm 0pt;"><strong><span style="font-size: 9pt;">Madde 11-</span></strong><span style="font-size: 9pt;"> Türkiye’nin taraf olduğu ikili veya çok taraflı sözleşmelerle sağlanan haklar saklı kalmak kaydıyla ve karşılıklılık ilkesi çerçevesinde çalışma izinleri,</span></div>
<div style="margin: 12pt 0cm 0pt;"><span style="font-size: 9pt;"></p>
<ul>
<li><span style="font-size: 10pt;">İş piyasasındaki durum ve çalışma hayatındaki gelişmeler, istihdama ilişkin sektörel ve ekonomik konjonktür koşullarının gerekli kıldığı hallerde,<br />
</span></li>
<li><span style="font-size: 10pt;"><span style="font-family: 'Times New Roman'; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; font-size: 7pt; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;"> </span></span><span style="font-size: 10pt;">Belirli bir süre için, tarım, sanayi veya hizmet sektörleri, belirli bir meslek, işkolu veya mülki ve coğrafi alan itibariyle <strong>sınırlandırılabilir.</strong></span></li>
</ul>
<p></span></div>
<div style="padding: 10px;"><strong>İZİNLERİN VERİLMESİ VEYA UZATILMASI</strong></div>
<div style="padding: 10px;">
<div style="padding: 10px;">
<div style="margin: 12pt 0cm 0pt;"><strong><span style="font-size: 9pt;">Madde 12-</span></strong><span style="font-size: 9pt;"> Türkiye dışında ikamet eden yabancılar, çalışma izni başvurularını bulundukları ülkelerdeki Türkiye Cumhuriyeti temsilciliklerine yaparlar. Temsilcilikler bu başvuruları doğrudan Bakanlığa iletirler. </span></div>
<div style="margin: 6pt 0cm 0pt;"><span style="font-size: 9pt;">Bakanlık ilgili mercilerin görüşlerini alarak başvuruları değerlendirir; durumu uygun görülen yabancılara çalışma izni verir. Bu izin ancak <strong>gerekli çalışma vizesi </strong>ile <strong>ikamet izninin alınması</strong> halinde geçerlidir. </span></div>
<div style="margin: 6pt 0cm 0pt;"><span style="font-size: 9pt;">Ülkeye giriş yaptıkları tarihten itibaren en geç <strong>otuz gün içinde</strong> İçişleri Bakanlığına ikamet tezkeresi almak için başvurmaları zorunludur. </span></div>
<div style="margin: 6pt 0cm 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Türkiye’de oturum amaçlı en az 6 ay süreli ikamet izni almış ve süresi dolmamış olan yabancılar veya bunların işverenleri başvurularını doğrudan Bakanlığa yapabilirler.</span></div>
</div>
<div style="padding: 10px;"><strong>İLGİLİ MERCİLERDEN GÖRÜŞ ALINMASI</strong></div>
<div style="padding: 10px;">
<div style="padding: 10px;">
<div style="margin: 12pt 0cm 0pt;"><strong><span style="font-size: 9pt;">Madde 13-</span></strong><span style="font-size: 9pt;"> Yabancılara, bu Kanunla getirilen koşullara bağlı olarak çalışabilecekleri meslek, sanat veya işlerle ilgili çalışma izinleri, ilgili mercilerin mesleki yeterlilik dahil görüşleri alınmak suretiyle Bakanlıkça verilir.</span></div>
<div style="margin: 6pt 0cm 12pt;"><span style="font-size: 9pt;">Diğer kanunlarda yer alan, yabancıların çalışamayacağı iş ve mesleklere dair hükümler saklıdır. </span></div>
</div>
</div>
</div>
<div style="padding: 10px;"><strong><br />
</strong></div>
</div>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.calisma-izni.com/yabanci-personel-calisma-izni-ilgili-yasa-maddeleri/feed</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

